האם מורה יכולה לפסול לי עבודה בגלל שהגשת אותו יום אחרי (עקב מחלה)? אם לא, למי יש ציטוט לחוק?

אם לא הבאתה אישור רפואי (אתה יכול להשיג בקלות תכלס) אז מותר לו אם אני לא טועה

אם את לא מביאה לה אישור מחלה (כזה שכן מאמת שהיית חולה ולא הגשת באיחור מתוך רשלנות), אז כן.

שואל השאלה:
אתה* ויש לכם ציטוט של החוק?